فی دوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

فی دوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

دانلود پاورپوینت سرپرستی تیم ها اردوها و کاروان های ورزش

اختصاصی از فی دوو دانلود پاورپوینت سرپرستی تیم ها اردوها و کاروان های ورزش دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود پاورپوینت سرپرستی تیم ها اردوها و کاروان های ورزش


دانلود پاورپوینت سرپرستی تیم ها اردوها و کاروان های ورزش
اشنایدر و اشیرایتزر (1998): ورزش را فعالیت های جسمی آدمی که تحت قوانین مدون انجام می گیرد تعریف کرده اند .
واندر زواگ (1988) : ورزش نوعی فعالیت جسمی رقابتی است که تجهیزات و امکانات ویژه ای با ابعاد زمانی و مکانی واحدی بهره می گیرد و تلاش برای کسب رکورد اهمیت بسیار چشمگیری دارد.
پیتر فیلدینگ و میلر: هر گونه فعالیت, تجربه , فعالیت های شرکت های تجاری در جهت ایجاد تناسب اندام , تفریح , فعالیت های قهرمانی یا اوقات فراغت

ورزش عبارت است از یک فعالیت رقابتی نهادینه شده که مستلزم

کاربرد نیروی جسمانی شدید و یا استفاده از مهارت های جسمانی

 پیچیده  به وسیله شرکت کنندگانی است که توسط عوامل درونی و

 بیرونی تحریک می شوند .

تیم ورزشی:

تیم ورزشی عبارتست از یک مجموعه که برای دستیابی به 

یک هدف واحد تلاش می نمایند

ساختار یک تیم ورزشی :

1- سر مربی  2- مربی یا مربیان 3- مربی بدنساز

4- ماساژور  5- روانشناس  6- کارشناس تغذیه

7- فیزیو تراپ 8- پزشک 9- سرپرست 10 – تدارکات

شامل 39 اسلاید powerpoint


دانلود با لینک مستقیم


دانلود پاورپوینت سرپرستی تیم ها اردوها و کاروان های ورزش

دانلود مقاله حل تضاد در تیم های کاری

اختصاصی از فی دوو دانلود مقاله حل تضاد در تیم های کاری دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود مقاله حل تضاد در تیم های کاری


دانلود مقاله حل تضاد در تیم های کاری

لینک و پرداخت دانلود * پایین مطلب *

 

فرمت فایل : word ( قابل ویرایش )

 

تعداد صفحه : 18

 

 

 

 فهرست:

حل تضاد در تیم های کاری 

کنترل تضاد منفی 

مدیریت کردن تضاد جمعی 

فرایند تیمی حل مساله 

مذاکره 

منابع تضاد در بین تیمهای پروژه 

مقدمه:

باتوجه به اینکه سازمانهای امروزی مدام درحال سازماندهی مجدد تیم های کاری هستند نیاز به آموزش در زمینه حل تضاد نیز بیشتر می شود. تضاد از اختلافات بین افرادناشی می شود. زمانی که افراد در تیم هایی گردهم می آیند اختلاف نظرهای آنها درموردارزشها، طرزفکرها و نیز دستیابی به قدرت به ایجاد تضاد کمک می کند. به منظور اجتناب از پیامدهای منفی که می تواند نشات گرفته از اختلاف نظرها باشد، اکثر روشهای حل تضاد، بر روی برخورد سریع و آشکار با اختلاف نظرها، تاکید می کنند


دانلود با لینک مستقیم


دانلود مقاله حل تضاد در تیم های کاری

پایان نامه ورزش سرپرستی تیم ها , اردوها و کاروان های ورزش

اختصاصی از فی دوو پایان نامه ورزش سرپرستی تیم ها , اردوها و کاروان های ورزش دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پایان نامه ورزش سرپرستی تیم ها , اردوها و کاروان های ورزش


پایان نامه ورزش سرپرستی تیم ها , اردوها و کاروان های ورزش

 

 

 

 

 

 

 

 

فرمت فایل:power point (قابل ویرایش)

تعداد صفحات :39

چکیده مطالب :

اشنایدر و اشیرایتزر (1998): ورزش را فعالیت های جسمی آدمی که تحت قوانین مدون انجام می گیرد تعریف کرده اند .
واندر زواگ (1988) : ورزش نوعی فعالیت جسمی رقابتی است که تجهیزات و امکانات ویژه ای با ابعاد زمانی و مکانی واحدی بهره می گیرد و تلاش برای کسب رکورد اهمیت بسیار چشمگیری دارد. 
پیتر فیلدینگ و میلر: هر گونه فعالیت, تجربه , فعالیت های شرکت های تجاری در جهت ایجاد تناسب اندام , تفریح , فعالیت های قهرمانی یا اوقات فراغت 
تیم ورزشی عبارتست از یک مجموعه که برای دستیابی به 
یک هدف واحد تلاش می نمایند 
ساختار یک تیم ورزشی 
1- سر مربی 2- مربی یا مربیان 3- مربی بدنساز 
4- ماساژور 5- روانشناس 6- کارشناس تغذیه 
7- فیزیو تراپ 8- پزشک 9- سرپرست 10 – تدارکات 
ساختار باشگاه ورزشی 
1 - هیئت مدیره 
2- مدیر عامل 
3- ساختار اداری 
4- کادر فنی 
5- سرپرست 
6- تدارکات 
هیئت مدیره : 
ساختار اداری ویژگیهای شخصیتی سرپرست: 
ایمان به مقصود و جهت احترام به دیگران :
طرز سخن گفتن :
وظایف سرپرست تیم : 
چهاروظیفه عمده و مهم بر عهده سرپرست هر تیم می باشد 
تامین نیاز ها و خواسته های بازیکنان هماهنگی و پیگیری امور مرتبط با تیم:
سرپرستی اردوهای ورزشی 
زمانبندی اردوهای ورزشی 
وظا یف سرپرست اردو 
ارتباط نزدیک با ورزشکاران , مربیان و مدیران 
کنترل ورود و خروج 
نحوه سازماندهی و برنامه ریزی اعزام برون مرزی 
وظایف اصلی سرپرست کاروان 
ورزشی قبل از اعزام 


دانلود با لینک مستقیم


پایان نامه ورزش سرپرستی تیم ها , اردوها و کاروان های ورزش

تیم های مدیریت باعملکرد بالا (ساینرژی)

اختصاصی از فی دوو تیم های مدیریت باعملکرد بالا (ساینرژی) دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تیم های مدیریت باعملکرد بالا (ساینرژی)


تیم های مدیریت باعملکرد بالا (ساینرژی)

 

 

 

 

 

 

دانلود مقاله با فرمت ورد قابل ویرایش به همراه جداول

تیم های مدیریت باعملکرد بالا
ساینرژی


زمانی که مدیران با یکدیگر کار نمی کنند، محل کار به جای اینکه محل بهره وری باشد جایگاه تضاد خواهد بود، زدوبندها افزایش خواهند یافت و فشار کار و تنش در محل کار افزایش خواهد یافت.
رابعاً، مدیران مورد بررسی در این پژوهش نتیجه گرفته اند که هرگاه سازمان کارمندان را به تعاون و همیاری فرا خواند و مدیران همکاری نکنند، نمونه ای ضعیف را به کل سازمان نشان خواهد داد.
این مشکلات ویژگیهای سازمانهایی نیستند که پیوسته در حال پیشرفت اند یا آنهایی که به دنبال شایستگی اند. این ویژگیها مشخصه سازمانهایی هستند که با رفتار خود به خود صدمه می زنند. آنها به کارمندان نشان می دهند که رهبــــران، رفتار غیرقابل قبول را تحمل می کنند. به طور خلاصه، وقتی مدیران باهم کار نکنند، تاثیرهـــــای بدی با تاوان بسیار در بهره وری، برنامه ریزی، ارتباطات، استرس و روحیه پدید می آید.............

 برای دریافت فایل متنی کامل به صورت ورد لطفا نسبت به پرداخت هزینه اقدام نمائید.


دانلود با لینک مستقیم


تیم های مدیریت باعملکرد بالا (ساینرژی)

دانلود پاورپوینت شناخت تیم (فصل هشتم کتاب تک جلدی مبانی رفتار سازمانی استیفن رابینز ترجمه پارسائیان و اعرابی)

اختصاصی از فی دوو دانلود پاورپوینت شناخت تیم (فصل هشتم کتاب تک جلدی مبانی رفتار سازمانی استیفن رابینز ترجمه پارسائیان و اعرابی) دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود پاورپوینت شناخت تیم (فصل هشتم کتاب تک جلدی مبانی رفتار سازمانی استیفن رابینز ترجمه پارسائیان و اعرابی)


دانلود پاورپوینت شناخت تیم (فصل هشتم کتاب تک جلدی مبانی رفتار سازمانی استیفن رابینز ترجمه پارسائیان و اعرابی)

عنوان: دانلود پاورپوینت شناخت تیم (فصل هشتم کتاب تک جلدی مبانی رفتار سازمانی استیفن رابینز ترجمه پارسائیان و اعرابی)

فرمت: پاورپوینت (قابل ویرایش)

تعداد اسلاید: 19 اسلاید

دسته: مدیریت رفتار سازمانی

کتاب مدیریت مبانی رفتار سازمانی رابینز ترجمه پارسائیان و اعرابی از جمله منابع مهم درس مدیریت رفتار سازمانی در سطح کارشناسی می باشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل هشتم این کتاب با عنوان « شناخت تیم » می باشد که در 19 اسلاید بصورت بسیار زیبا طراحی شده است و می تواند به عنوان کار ارائه کلاسی(سمینار-کنفرانس) برای درس مدیریت رفتار سازمانی مورد استفاده قرار گیرد؛ بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:

مقدمه

تعریف گروه

تعریف گروه کاری

مقایسه تیم و گروه

انواع تیم

تیم حل کنندة مسأله

تیم خودگردان

تیم متخصص

رابطة تیم و گروه

نه نقش تیم

نقصان پذیری تیم و حساب پس دهی

اعتماد متقابل

ابعاد اعتماد

چگونه می توان اعتماد به وجود آورد ؟

تبدیل افراد به عضو تیم

پرورانیدن افراد برای عضویت در تیم


دانلود با لینک مستقیم


دانلود پاورپوینت شناخت تیم (فصل هشتم کتاب تک جلدی مبانی رفتار سازمانی استیفن رابینز ترجمه پارسائیان و اعرابی)