فی دوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

فی دوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

کتاب اصول طراحی قالب (Die Design Fundamentals)

اختصاصی از فی دوو کتاب اصول طراحی قالب (Die Design Fundamentals) دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

کتاب اصول طراحی قالب (Die Design Fundamentals)


کتاب اصول طراحی قالب (Die Design Fundamentals)

 

 

 

 

 

 

 

کتاب اصول طراحی قالب (Die Design Fundamentals)، کتابی مفید و کاربردی از آموزش طراحی قالب است، که در این کتاب با اجزای قالب و عملیات انجام شده در قالب ها و همچنین طراحی قالب های خم و برش  آشنا خواهید شد. این کتاب مشتمل بر 285 صفحه، در 20 فصل، به زبان انگلیسی، همراه با تصاویر به ترتیب زیر گردآوری شده است:

Chapter 1: INTRODUCTION TO DIE DESIGN

Chapter 2: CLASSIFICATIONS AND TYPES OF DIES

Chapter 3: THE MATERIAL STRIPS

Chapter 4: THE BLANK

Chapter 5: FOURTEEN STEPS TO DESIGN A DIE

Chapter 6: HOW TO LAY OUT A SCRAP STRIP

Chapter 7: HOW TO DESIGN DIE BLOCKS

Chapter 8: HOW TO DESIGN BLANKING PUNCHES

Chapter 9: HOW TO DESIGN PIERCING PUNCHES

Chapter 10: HOW TO DESIGN PUNCH PLATES

Chapter 11: HOW TO DESIGN PILOTS

Chapter 12: HOW TO DESIGN GAGES

Chapter 13: HOW TO DESIGN FINGER STOPS

Chapter 14: HOW TO DESIGN AUTOMATIC STOPS

Chapter 15: HOW TO DESIGN STRIPPERS

Chapter 16: HOW TO APPLY FASTENERS

Chapter 17: HOW TO SELECT A DIE SET

Chapter 18: DIMENSIONS AND NOTES

Chapter 19: THE BILL OF MATERIAL

Chapter 20: PRESSES AND QUICK DIE-CHANGE

جهت خرید کتاب اصول طراحی قالب (Die Design Fundamentals) به مبلغ فقط 2000 تومان و دانلود آن بر لینک پرداخت و دانلود در پنجره زیر کلیک نمایید.

!!لطفا قبل از خرید از فرشگاه اینترنتی کتیا طراح برتر قیمت محصولات ما را با سایر فروشگاه ها و محصولات آن ها مقایسه نمایید!!

 

!!!تخفیف ویژه برای کاربران ویژه!!!

با خرید حداقل 10000 (ده هزارتومان) از محصولات فروشگاه اینترنتی کتیا طراح برتر برای شما کد تخفیف ارسال خواهد شد. با داشتن این کد از این پس می توانید سایر محصولات فروشگاه را با 20% تخفیف خریداری نمایید. کافی است پس از انجام 10000 تومان خرید موفق عبارت درخواست کد تخفیف و ایمیل که موقع خرید ثبت نمودید را به شماره موبایل 09365876274 ارسال نمایید. همکاران ما پس از بررسی درخواست، کد تخفیف را به شماره شما پیامک خواهند نمود.


دانلود با لینک مستقیم


کتاب اصول طراحی قالب (Die Design Fundamentals)

مقاله مدیریت و اصول سرپرستی

اختصاصی از فی دوو مقاله مدیریت و اصول سرپرستی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مقاله مدیریت و اصول سرپرستی


مقاله مدیریت و اصول سرپرستی

چکیده :

در یک سازمان هر فرد برای پیشرفت و نیل به اهداف تعیین شده شغلی نیاز به آگاهی از موقعیت خود دارد این آگاهی موجب می شود تا او از نقاط ضعف و قوت عملکرد و رفتار خود مطلع گردد و تمهیدات لازم را برای اثر بخشی بیشتر کوششهایش بکار برد . از طرفی سازمانها نیز نیاز به شناخت کارآئی کارکنان خود دارند تا براساس آن وضعیت نیروی انسانی خود را بهبود بخشند و بدین طریق بر حجم تولید و ارائه خدمات خود بیفزایند. ارزشیابی ابزاری است که سازمانها و کارکنان را در تامین این نیاز ها کمک میکند حال چنانچه این ابزار به خوبی طراحی و به نحو صحیح مورد استفاده قرار گیرد ، وسلیه مناسب برای تشویق ، آموزش و بهسازی و بعضاً تنبیه کارکنان خواهد بود . ازجمله مهمترین مسائل دربرنامه‌های ارزشیابی ،تعیین معیارهای شایستگی ومکانیزم سنجش آنهاست . برای این منظور عمدتا معیارهای مختلفی در ارتباط با صفات افراد و فرآیند و نتایج کار ، تعیین و برای سنجش آنها نیز از مقیاسهای متعدد و متنوع استفاده شده است . در طراحی نظام ارزشیابی حاضر ، با بررسی مفاهیم ارزشی ، اندیشه منطقی و بهره گیری از تجارب چند ساله ، دیدگاهی نو بدست آمده و برای تحقق آن با تکیه بر تکنیک‌های « مدیریت مبنی بر هدف » و « مقیاس رتبه‌ای ترسیمی » از روش « مدیریت عملکرد » استفاده شده است . در این دیدگاه نظر نخست آن است که شایستگی کارکنان ، در حاصل و نتیجه کار آنان مشهود متجلی است و موفقیت

 

فهرست :

مقدمه

فصل اول: اصول سرپرستی در سازمان

فصل دوم: مسئولیت، قدرت و اخلاق سرپرستی

فصل سوم: سیر تحول نظریه‌های مدیریت و سرپرستی

فصل چهارم: خلاقیت و نوآوری

فصل پنجم: تصمیم گیری و حل مسأله

فصل ششم: برنامه ریزی

فصل هفتم: کنترل

فصل دهم : سازماندهی

فصل یازدهم: تفویض اختیار و هماهنگی

فصل دوازدهم: ارتباطات و رهبری

فصل سیزدهم: انگیزش

 

نوع فایل : پاورپوینت

تعداد صفحات : 58 صفحه


دانلود با لینک مستقیم


مقاله مدیریت و اصول سرپرستی

مقاله مدیریت و اصول سرپرستی

اختصاصی از فی دوو مقاله مدیریت و اصول سرپرستی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مقاله مدیریت و اصول سرپرستی


مقاله مدیریت و اصول سرپرستی

چکیده :

در یک سازمان هر فرد برای پیشرفت و نیل به اهداف تعیین شده شغلی نیاز به آگاهی از موقعیت خود دارد این آگاهی موجب می شود تا او از نقاط ضعف و قوت عملکرد و رفتار خود مطلع گردد و تمهیدات لازم را برای اثر بخشی بیشتر کوششهایش بکار برد . از طرفی سازمانها نیز نیاز به شناخت کارآئی کارکنان خود دارند تا براساس آن وضعیت نیروی انسانی خود را بهبود بخشند و بدین طریق بر حجم تولید و ارائه خدمات خود بیفزایند. ارزشیابی ابزاری است که سازمانها و کارکنان را در تامین این نیاز ها کمک میکند حال چنانچه این ابزار به خوبی طراحی و به نحو صحیح مورد استفاده قرار گیرد ، وسلیه مناسب برای تشویق ، آموزش و بهسازی و بعضاً تنبیه کارکنان خواهد بود . ازجمله مهمترین مسائل دربرنامه‌های ارزشیابی ،تعیین معیارهای شایستگی ومکانیزم سنجش آنهاست . برای این منظور عمدتا معیارهای مختلفی در ارتباط با صفات افراد و فرآیند و نتایج کار ، تعیین و برای سنجش آنها نیز از مقیاسهای متعدد و متنوع استفاده شده است . در طراحی نظام ارزشیابی حاضر ، با بررسی مفاهیم ارزشی ، اندیشه منطقی و بهره گیری از تجارب چند ساله ، دیدگاهی نو بدست آمده و برای تحقق آن با تکیه بر تکنیک‌های « مدیریت مبنی بر هدف » و « مقیاس رتبه‌ای ترسیمی » از روش « مدیریت عملکرد » استفاده شده است . در این دیدگاه نظر نخست آن است که شایستگی کارکنان ، در حاصل و نتیجه کار آنان مشهود متجلی است و موفقیت

 

فهرست :

مقدمه

فصل اول: اصول سرپرستی در سازمان

فصل دوم: مسئولیت، قدرت و اخلاق سرپرستی

فصل سوم: سیر تحول نظریه‌های مدیریت و سرپرستی

فصل چهارم: خلاقیت و نوآوری

فصل پنجم: تصمیم گیری و حل مسأله

فصل ششم: برنامه ریزی

فصل هفتم: کنترل

فصل دهم : سازماندهی

فصل یازدهم: تفویض اختیار و هماهنگی

فصل دوازدهم: ارتباطات و رهبری

فصل سیزدهم: انگیزش

 

نوع فایل : پاورپوینت

تعداد صفحات : 58 صفحه


دانلود با لینک مستقیم


مقاله مدیریت و اصول سرپرستی

دانلود مقاله اصول اولیه طراحی بدنه خودرو

اختصاصی از فی دوو دانلود مقاله اصول اولیه طراحی بدنه خودرو دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود مقاله اصول اولیه طراحی بدنه خودرو


دانلود مقاله اصول اولیه طراحی بدنه خودرو

در این مقاله آموزشی اصول اولیه طراحی بدنه خودرو آموزش داده شده است:
ابتدا از پرسپکتیو های اولیه شروع میکنیم. ما 3 نوع پرسپکتیو داریم.
1- یک نقطه ای 2- دو نقطه ای و 3- سه نقطه ای که فراخور زاویه و نوع دیدمان از از آن موضوع یکی از آنها را انتخاب میکنیم.
ابتدا یک نقطه ای: در همه پرسپکتیو ها ما یک خط افقی داریم که به نام خط افق محسوب می شود و تمام خطوط منشعبه از آن و از دو نقطه مشخص انشعاب میگیرند
 
به این نقاط نقطه گریز میگوییم.
اگر یک نقطه را 1 بنامیم و دیگری را 2 تداخل خطوط منشعبه از آنها که می توانند زاویه های مختلفی هم داشته باشند، گوشه های کار ما را تشکیل می دهند. این خطوط را محور های اصلی می نامیم Minor Axis و ما محورهای دیگری هم داریم که آنها را Major Axis یا محورهای غیر اصلی می نامیم که مثلآ در این تصویر می تواند محور منصف بیضی چرخهای ما باشد و گاهآ تابعی از محورهای اصلی کار ما نیست. کارمان را ابتدا در یک مکعب محاطی یا بعبارتی Bending box ترسیم میکنیم. این مکعب کمک بسیار شایانی در رسم صحیح کار به ما میکند.
اما در پرسپکتیو یک نقطه ای ما یک نقطه گریز داریم که تمام خطوط متشکله ما از این نقطه خارج میشوند.

 

شامل 28 صفحه فایل word


دانلود با لینک مستقیم


دانلود مقاله اصول اولیه طراحی بدنه خودرو

اموزش اصول یک و مدیریت رفتار سازمانی در پاور پوینت

اختصاصی از فی دوو اموزش اصول یک و مدیریت رفتار سازمانی در پاور پوینت دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانشجویان حسابداری مشکلات زیادی با اصول یک حسابداری دارند اما با این اسلاید 400 صفحه ای تمومی مشکلاتشون مرتفع میشه

 


دانلود با لینک مستقیم


اموزش اصول یک و مدیریت رفتار سازمانی در پاور پوینت